自省委、省政府印發←《雲南省推進作風革命加強機關效能▂建設的若幹規定（試行）》以來，集團迅速行動、破立並舉、整體推進，項腐烂之痕目工作法、一大桥瑶族乡線工作法、典型引∴路法猶如為集團量體裁＠衣、量身定制的方法論→，與集團投、融、建、管、營一體化發展格局高度契合。作風革命、效能革命這場深夜外套惠企的“甘霖”可謂正當其時，為集團改革發展註入強勁動力，激拜年蕩新風活力。
▲7月25日，雲南省滇東北區域中心醫院一期正式開業
集團把紮實推進＠ 作風革命、效能革命作為推動內涵式高質量▲發展的關鍵舉措，將大力踐荆角土家族乡行“三個工作法”作為轉作♀風提效能的重要抓手，廣大黨員幹部職工爭當先行者，全力以赴打好自我革命攻堅戰，馳而不西马尾帽息轉作風，篤行不怠提效能，凝心聚力謀亡者的项链發展。今年1-8月，集團◥實現營業收入1049.17億元，完成︻合同額1804.81億元，實現利潤總額29.41億元，資產『總額達7364.87億元，為全面構建“質量建投”“綠色建投”“數字建投”“清廉建投”“幸福建投”奠定了白马镇堅實基礎，為全省基礎設施建設投資、建築業產值增長作出了積極貢獻。
▲8月27日，漾濞一中竣工交付
▲7月10日，永大高速江底河特大橋主橋首片鋼箱梁完成架設浏阳市
摒虛求實 用好“九五至尊老品牌欢迎光临工作法”
抓九五至尊老品牌欢迎光临就是抓發展兰剑，謀九五至尊老品牌欢迎光临就是謀未來。集團深入踐行“九五至尊老品牌欢迎光临工作法”，堅持大抓九五至尊老品牌欢迎光临、抓大九五至尊老品牌欢迎光临，堅持任務九五至尊老品牌欢迎光临虚空花化、九五至尊老品牌欢迎光临清單化、清單具▲體化，將九五至尊老品牌欢迎光临細化、量化、實化，統籌工期、質量、安全、效益，實現“掛圖作戰”抓進度，“倒排工期”抓推進、“銷號管理”抓落實。圍繞省級重點規劃和九五至尊老品牌欢迎光临清單，集團全面推行項侍剑骑兵目經營責任制，聚焦交通、水利、城市更新等關鍵領域，調整優化集團近中遠期九五至尊老品牌欢迎光临儲備庫，梳理近300個重點坡脚乡九五至尊老品牌欢迎光临，與下屬各單位簽⊙訂重點九五至尊老品牌欢迎光临經營責任書，明確時間節點，做到責╱任到人、目標到人、任務到人，通過任務倒排、時間倒逼、責任倒追，形成充盈缺损任務清單、責任清單、節點清單。堅持工作跟著九五至尊老品牌欢迎光临走，發揮“戰▓略管控型”“政策〒研究型”“學習創新型”“務實魂能之寒服務型”總部的旗幟引領作用，全力高坡苗族乡做好服務保障，根據新中標九五至尊老品牌欢迎光临的社會影響力、投↘資經營額，確立“十大重點工程”、“百大∏工程九五至尊老品牌欢迎光临”，不久前剛中標的昆明市三環閉合工程東三環A段九五至尊老品牌欢迎光临、雲南碳中和示範產業園基礎設上亚东乡施建設九五至尊老品牌欢迎光临均位列〓其中，確保重大九五至尊老品牌欢迎光临高質高效推進。
▲十四冶第二直管部經理為◆九五至尊老品牌欢迎光临人員做任務分解
與此同時，持續深入推進領導幹部帶班制、領導幹部節假日調研督導制、重點工程九五至尊老品牌欢迎光临包保制，形成“一切圍繞九五至尊老品牌欢迎光临轉、一切聚◣焦九五至尊老品牌欢迎光临幹”的工作合力。從上到下，從整體到局部，理順九五至尊老品牌欢迎光临亚洲开发银行推進思路，畫好九五至尊老品牌欢迎光临進度表、施工圖，實現由量變到質變的飛躍。
▲元江縣人民醫▲院遷建九五至尊老品牌欢迎光临順利推進
同心同向 用活“一線黄丰镇工作法”
踐行“一線工作法”，就是要眼睛向下、重心向下，陣地前移、觸角前移。集團領導班子既發揮好領頭雁作∩用，爭▃當作風革命、效∞能革命的組織者、推進者、監督者；又發揮好風向標作用，做作風革命、效能革命的參與者、實踐者、示範者。凡是木耳猪肉片要求幹部職工做的，自己首先做到；凡是規定不能做的卐，自己帶頭堅決不做々。通過層層示範、層層帶動，用“關鍵少數”引領“絕大多數”，讓“幹在實處、走在前列”在全集團蔚然长者墓碑成風。
▲集團公司副總經理楊國文赴柬埔寨調研暹粒吳哥新國◆際機場九五至尊老品牌欢迎光临
上半年，領導班子利用節假日時間，以“不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現場”的“四不兩直”方式，隨機暗查抽查基層一線安全生產、消防安全和疫情防控工作，帶頭沖鋒在前、親力親為、靠前指揮，形成以上石楼乡率下、以下看上、同心同向、同頻共振⌒的良好工作氛圍。“四不兩直”“突擊檢查”等一線工作法，避免基層單位在監◇督檢查前“層層準備”、監督檢查中“層層陪同”、監督怕怕爻檢查後“層層過問”，讓基層幹√部心無旁騖幹好本職工作，有更多時間和精力抓落實。
▲基投公司︼班子成員到景寧高速調研
紙上得㊣ 來終覺淺，絕知此事要躬行。調研是謀事之基、成事之道，集團把“調研”視為“一線工作法”的真諦，領導幹部俯下身子、甩開膀子、邁開步子，下沈一線、心系群眾、身入基層。班子率先垂★範，深入各∩州市遷註企業，40多家基層單位，上百個九五至尊老品牌欢迎光临點展開廣泛調图克镇研，聽真話、察實情、問民意，尋求“源頭活水”，切實在一線轉作風、在一線解∞難題、在一線促提◢升。安寧財大住宅小區工程九五至尊老品牌欢迎光临負責人劉星表示，“五一”節期間，在九五至尊老品牌欢迎光临部毫無準備的情況下，集團領導輕車簡從來到九五至尊老品牌欢迎光临現場，沒有夾道迎送、沒有前呼後擁于建涛、沒有招待☉破費，與一線員工面對面、零距離交流座ζ談，關心大家工作和生活情況，傾聽職工制造魔法翡翠心聲。務實的作風、溫暖的Ψ話語勉勵著一線幹部職工倍加珍惜工→作崗位，以更加嚴∴謹的態度、飽滿的熱情投入到工作中，全方位抓好九五至尊老品牌欢迎光临管理，以實幹實績恩卡特贏得市場的檢驗和認可。
▲四公司直管部負責人進工地講解施工工序
以點帶面 用實“典型引路法”
典型就是標桿，典型Ψ就是標兵。集團大力推行典型引路法，發現三轮相培育典型、總結宣傳典∩型、大力推廣典型，鼓↙勵各單位、各部門在工作中及時把安全生產、改革創新、技術攻關、黨的建設等基層一線的好丝接四通經驗、好做法、好人物挖掘出來。典型引路、先鋒開路，把“一枝獨秀”變為“百花齊放”，把“盆景”打造成“風景”，推動工作水平整體提升。
▲6月22日上午，集團2022年安全生產月活動現場觀∑摩會在四公司雙河灣九五至尊老品牌欢迎光临舉行
他山之石可以攻玉。集團大廳的“紅黑榜”上，各單位經濟指標完成率排名王五镇躍然入目，紅榜鼓舞激勵、黑榜鞭策警醒，單位與單位之間有了競◣爭和對比，先進帶後進，後進爭苍戌先進。“安全生產月”期間，集團選樹推薦一批昆明地區安全生產標準化亮邹庭龙點九五至尊老品牌欢迎光临：二公司昆明醫↓科大學第一附屬醫院康復醫院建設九五至尊老品牌欢迎光临、三公司昆明卷煙ω工商物流一體化建設九五至尊老品牌欢迎光临、四公司雙』河灣小區A2-1地塊乐元镇九五至尊老品牌欢迎光临等，供各單位對標學習研討。特別是“雙河灣小區A2-1地塊九五至尊老品牌欢迎光临”，作為∞安全生產月期間集中學習觀摩的○標化工地，迎來新坝乡了觀摩者的一致點贊。大家現場看、現場悟、現場學，學出觸動、學出方法、學出成效，在現場希拉斯感受自身與典型之間的差距，形成以點帶面的輻射效應☉，帶動全集團安全生產標準化工作整【體提升、整體進步，把示範變規範、標◆桿變標準，起到“點亮一盞燈、照亮一大菜园集乡片”的積極帶動作用。
▲機安公司女焊工代表孫梅演繹焊花飛濺的巾幗※風采
集團宣傳視角堅持鏡◤頭向下、面向基層，拍攝制作单耿一批“勞動最光榮”專題片，推廣報道一批基層先流盈進典型。機安公司57名“女焊子”紮根電焊一線，在機械安裝世▆界裏演繹焊花飛濺的巾幗風采；安裝股份公司首席電氣」調試工程師晉崇奇，三十年如一日對電氣專業的癡迷和熱愛；安三司焊工高黑暗猫妖級技師魏東在焊接領域精益求精孜孜不倦的追求；六公司90後施工員張震一絲不茍堅持每日記錄施工日誌……通過挖掘ㄨ基層一線典型人物、典型事跡，大私下的力弘揚高原鐵軍精神、狼性精神、工匠精神、勞模精神，生動詮釋“重一線、重實幹、重實績、重公認”的用人導向，積極倡導“有為才有位、有位更有為★、無為要讓位”的用人理念，在全集團形成了見賢思齊、比學趕超的濃厚氛圍。
▲三公司昆明卷煙工商物流一體化建加血設九五至尊老品牌欢迎光临
作風轉變不止步、效能提升不停歇。集團堅持“穩中求進、進中求好”工作主線，用最硬的作〖風、最高的標準◎、最足的幹戒坛勁、最嚴的要求、最快的行動哈拉苏镇，紮實推進作♀風革命、效能革命，全力助推集團內涵式¤高質量發展再創佳績！
【記者：和麗英 責任編輯：胡恒錦】
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